Παρασκευή 20 Ιουνίου 2025


ΑρχικήΕιδήσειςΕπικαιρότηταΗλεκτρονική πρεμιέρα για τον 2ο Γραπτό Διαγωνισμό του ΑΣΕΠ με καινοτομίες και...

Ηλεκτρονική πρεμιέρα για τον 2ο Γραπτό Διαγωνισμό του ΑΣΕΠ με καινοτομίες και νέο μοντέλο αξιολόγησης

Ξεκινά σήμερα ο δεύτερος γραπτός διαγωνισμός του ΑΣΕΠ, εγκαινιάζοντας για πρώτη φορά την πλήρως ηλεκτρονική διεξαγωγή του, με περισσότερες από 47.000 συμμετοχές και σειρά οργανωτικών καινοτομιών. Ο διαγωνισμός θα καθορίσει ποιοι υποψήφιοι θα έχουν δικαίωμα συμμετοχής στις προσλήψεις για τα έτη 2026 και 2027, που αφορούν απόφοιτους πανεπιστημιακής και τεχνολογικής εκπαίδευσης.

Ο διαγωνισμός χωρίζεται σε δύο φάσεις: η πρώτη διεξάγεται στην Αθήνα από σήμερα έως τις 7 Ιουλίου, ενώ η δεύτερη θα πραγματοποιηθεί στη Θεσσαλονίκη, από 12 έως 27 Ιουλίου. Οι υποψήφιοι είχαν τη δυνατότητα να επιλέξουν οι ίδιοι την ημέρα και ώρα της εξέτασής τους μέσω ειδικής πλατφόρμας, μια από τις βασικές καινοτομίες της διαδικασίας.

Η ψυχολογική υποστήριξη των συμμετεχόντων έχει επίσης προβλεφθεί, με τον ΑΣΕΠ να διαθέτει οδηγό διαχείρισης άγχους στον ιστότοπό του.

Κατανομή και Οργάνωση
Περίπου το 45% των υποψηφίων προέρχεται από Αθήνα και Θεσσαλονίκη, ενώ το 55% από την υπόλοιπη χώρα. Στο εξεταστικό κέντρο του ΟΤΕAcademy στο Μαρούσι αναμένεται να προσέλθουν 25.769 άτομα, ενώ 21.641 θα συμμετάσχουν στις εξετάσεις στη ΔΕΘ, στη Θεσσαλονίκη. Οι εξετάσεις γίνονται σε τέσσερις βάρδιες ημερησίως, έξι ημέρες την εβδομάδα.

Δομή και Περιεχόμενο Εξέτασης
Κάθε εξέταση διαρκεί 95 λεπτά και περιλαμβάνει δύο σκέλη:

  • Εξέταση γνώσεων με ερωτήσεις πολλαπλής επιλογής σε θεματικές όπως:
    α) Συνταγματικό Δίκαιο
    β) Διοικητικό Δίκαιο
    γ) Ευρωπαϊκοί Θεσμοί και Δίκαιο
    δ) Οικονομικές Επιστήμες
    ε) Δημόσια Διοίκηση και Διοίκηση Ανθρώπινου Δυναμικού
    στ) Πληροφορική και Ψηφιακή Διακυβέρνηση
    ζ) Σύγχρονη Ελληνική Ιστορία (1875 – σήμερα)

  • Δοκιμασία δεξιοτήτων και εργασιακής αποτελεσματικότητας, που αξιολογεί τη σκέψη, τη συμπεριφορά και τη λειτουργική επάρκεια των υποψηφίων. Περιλαμβάνει στοιχεία όπως:
    α) Προσανατολισμός στον πολίτη
    β) Ομαδικότητα
    γ) Προσαρμοστικότητα
    δ) Προσανατολισμός στο αποτέλεσμα
    ε) Οργάνωση και προγραμματισμός
    στ) Επίλυση προβλημάτων και δημιουργικότητα
    ζ) Επαγγελματισμός και ακεραιότητα
    η) Διαχείριση γνώσης
    θ) Ηγετικότητα

Αξιολόγηση και Βαθμολόγηση
Η τελική βαθμολογία κυμαίνεται από 1 έως 100, με ίση στάθμιση (50%-50%) ανάμεσα στην εξέταση γνώσεων και τη δοκιμασία δεξιοτήτων.

Καινοτομίες της Διαδικασίας

  • Όλη η διαδικασία διεξάγεται ηλεκτρονικά, από τη λήψη των θεμάτων μέχρι την υποβολή απαντήσεων.

  • Οι ερωτήσεις προέρχονται από προδημοσιευμένη τράπεζα θεμάτων, διαθέσιμη στην ιστοσελίδα του ΑΣΕΠ.

  • Οι υποψήφιοι επιλέγουν οι ίδιοι ημερομηνία και ώρα εξέτασης, με ηλεκτρονική ταυτοποίηση μέσω QR code.

  • Δεν προβλέπεται βάση επιτυχίας, καθώς η κατάταξη είναι συγκριτική.

Επιπλέον Μοριοδότηση για Κριτήριο Εντοπιότητας
Το νέο σύστημα προβλέπει προσαύξηση 40 μονάδων για υποψηφίους από ορεινούς ή νησιωτικούς δήμους, και 20 μονάδων για κατοίκους παραμεθόριων περιοχών ή μικρών δήμων (έως 25.000 κατοίκους). Οι ευνοημένοι από το μέτρο υποχρεούνται σε τουλάχιστον 10ετή παραμονή στη θέση διορισμού και επιπλέον 5ετή υπηρεσία εντός της ίδιας Περιφερειακής Ενότητας.



Ροη Ειδήσεων