Τρίτη 7 Οκτωβρίου 2025


ΑρχικήΕΛΛΑΔΑΈνοπλες Δυνάμεις: Ριζικές αλλαγές φέρνει το νέο νομοσχέδιο – Το όραμα Δένδια...

Ένοπλες Δυνάμεις: Ριζικές αλλαγές φέρνει το νέο νομοσχέδιο – Το όραμα Δένδια για έναν «νέο στρατό»

Της Κορίνας Τριανταφύλλου

Σαρωτικές αλλαγές στις Ένοπλες Δυνάμεις προωθεί ο Υπουργός Εθνικής Άμυνας, Νίκος Δένδιας, με το νέο νομοσχέδιο που ενέκρινε το Υπουργικό Συμβούλιο. Ο στόχος: η οικοδόμηση ενός σύγχρονου, λειτουργικού και αποτελεσματικού στρατού έως το 2030.
Με φόντο τις αυξημένες γεωπολιτικές απαιτήσεις και την ανάγκη για έναν στρατό που ανταποκρίνεται στις προκλήσεις της νέας εποχής, η κυβέρνηση προχωρά σε σαρωτικές αλλαγές στις Ένοπλες Δυνάμεις. Το νέο νομοσχέδιο του Υπουργείου Εθνικής Άμυνας, υπό τον Νίκο Δένδια, χαράσσει έναν μακροπρόθεσμο σχεδιασμό με ορίζοντα το 2030 και φιλοδοξεί να μεταμορφώσει τη δομή, τη λειτουργία και τον χαρακτήρα του στρατεύματος.
Από τον εκσυγχρονισμό της θητείας και της εφεδρείας, έως τη θεσμική ένταξη της εθελοντικής στράτευσης γυναικών, την αναδιοργάνωση στρατοπέδων, τις σημαντικές αυξήσεις αποδοχών και το φιλόδοξο στεγαστικό πρόγραμμα για τα στελέχη, το νομοσχέδιο περιλαμβάνει πολυδιάστατες παρεμβάσεις.


Ακολουθεί αναλυτική παρουσίαση των βασικών αξόνων της μεταρρύθμισης, των μέτρων που έχουν ήδη εγκριθεί από το Υπουργικό Συμβούλιο και του οράματος για έναν λειτουργικό, σύγχρονο και αποτελεσματικό στρατό — με το βλέμμα στραμμένο στο μέλλον της εθνικής ασφάλειας.

Βασικοί άξονες του νέου σχεδίου:

• Εκσυγχρονισμός της στρατιωτικής θητείας και εφεδρείας
• Νέο βαθμολόγιο και μισθολόγιο για τα στελέχη
• Θεσμική ένταξη της εθελοντικής στράτευσης γυναικών
• Αναδιοργάνωση στρατοπέδων για εξοικονόμηση πόρων
• Μεγάλο οικιστικό πρόγραμμα για στρατιωτικά στελέχη

Νέα Δομή Προσωπικού & Αναδιοργάνωση

Ο Υπουργός παρουσίασε τη νέα δομή προσωπικού, θέτοντας ως προτεραιότητα τον εξορθολογισμό των βαθμών και την αντιστοίχισή τους με τις διοικητικές ευθύνες:
• Δημιουργείται νέο βαθμολόγιο με 9 διακριτά επίπεδα
• Καθιερώνεται όριο στις ανώτατες θέσεις αξιωματικών ώστε να διασφαλιστεί λειτουργική πυραμίδα
• Εισάγεται νέο ειδικό μισθολόγιο, με 20 μισθολογικά κλιμάκια, ανεξάρτητα από τον βαθμό
Παραδείγματα αυξήσεων:
• Ανθυπολοχαγός σε παραμεθόριο: από 1.197€ → 1.576€ καθαρά
• Κελευστής σε πλοίο ΠΝ: +67%
• Διοικητές φρεγάτας: +52%
• Πληρώματα φρεγάτας: +51%

Στρατολογία και Θητεία – Από την αγγαρεία στην ετοιμότητα

Ο Υπουργός τόνισε την ανάγκη να μετατραπεί η θητεία σε ουσιαστική περίοδο εκπαίδευσης και προετοιμασίας εφέδρων:
• Νέο εκπαιδευτικό σχήμα:
o Βασική εκπαίδευση: 10 εβδομάδες
o Ειδική εκπαίδευση: 4 εβδομάδες
o Εκπαίδευση σε μονάδες ετοιμότητας: 12 εβδομάδες
o Στη συνέχεια, απόδοση του στρατιώτη στην ενεργή εφεδρεία
• Ενισχύεται η εκπαίδευση σε σύγχρονες τεχνολογίες (π.χ. drones)
Αυστηροποίηση πλαισίου αναβολών:
• Περιορισμός των αναβολών για λόγους υγείας
• Κατάργηση αναβολών για υποψηφίους βουλευτές/ευρωβουλευτές
• Νέα κριτήρια για την εξαγορά θητείας και για Έλληνες του εξωτερικού
• Κίνητρο εννιάμηνης θητείας για όσους κατατάσσονται αμέσως μετά το Λύκειο

Ενεργή Εφεδρεία & Εθνοφυλακή

Ο στρατηγικός σχεδιασμός προβλέπει:
• Δημιουργία σώματος 150.000 εφέδρων σε εθελοντική βάση
• Επέκταση ορίου ηλικίας εφέδρων από τα 58 στα 65 έτη
• Ενοποίηση εφεδρείας με Εθνοφυλακή
• Σύσταση δύο μονάδων εφέδρων καταδρομέων σε Ρεντίνα και Ασπρόπυργο

Γυναίκες στις Ένοπλες Δυνάμεις

Η Ελλάδα ετοιμάζεται σταδιακά για την ενδεχόμενη υποχρεωτική στράτευση γυναικών, με πρώτο βήμα την εθελοντική κατάταξη:
• Από το 2026 προβλέπεται η εθελοντική 12μηνη στράτευση για 200 γυναίκες ηλικίας 20-26
• Εκπαίδευση στη Λαμία, με ασφαλιστικά δικαιώματα
• Παροχή πριμοδότησης σε διαγωνισμούς ΑΣΕΠ και δυνατότητα σταδιοδρομίας στις Ένοπλες Δυνάμεις

Οικιστικό Πρόγραμμα & Μέριμνα Στελεχών

Στα σκαριά βρίσκεται το μεγαλύτερο οικιστικό πρόγραμμα στην ιστορία του νεοελληνικού κράτους, όπως δήλωσε ο Υπουργός:
• 10ετές σχέδιο που καλύπτει τις στεγαστικές ανάγκες όλων των στελεχών
• Χρηματοδότηση από το εξοπλιστικό πρόγραμμα
• Στόχος: Κάθε στέλεχος να έχει ένα “κλειδί” σε κάθε μετάθεση

Οικονομική εξυγίανση και εξοικονομήσεις

• Οι αυξήσεις στους μισθούς δεν χρηματοδοτούνται από το Γενικό Λογιστήριο του Κράτους
• Προέρχονται από εξοικονομήσεις μέσω συγχωνεύσεων στρατοπέδων (Α’ φάση)
• Προβλέπεται νέα φάση εξοικονομήσεων και νέες αυξήσεις εντός ενός έτους

Ανοιχτός διάλογος και διαβούλευση

Ο κ. Δένδιας ξεκαθάρισε ότι τίποτα δεν είναι αμετάβλητο και κάλεσε σε εθνικό διάλογο:
«Το Υπουργείο δεν θεωρεί πως είναι αλάνθαστο. Είμαστε εδώ για να ακούσουμε ιδέες και προτάσεις», δήλωσε χαρακτηριστικά.
Το νομοσχέδιο τίθεται άμεσα σε διαβούλευση, με το βλέμμα στραμμένο στο μέλλον και τη δημιουργία ενός λειτουργικού, σύγχρονου και αξιόμαχου στρατεύματος.



Ροη Ειδήσεων